市供销社以人为本保稳定 健全机制促和谐

本报讯 （记者 张 静 通讯员 刘 兵）近年来，市供销社新一届党委班子高度重视信访工作，针对人员结构复杂、历史遗留问题多等情况，坚持“以人为本、关注民生、体察民情、顺应民意”的工作思路,认真落实科学发展观，深入贯彻中央、省委以及市委关于进一步加强新时期信访工作的意见，以维护群众利益、促进和谐稳定为目标，切实在畅通信访渠道、规范信访秩序、解决信访问题、排查化解矛盾纠纷、完善机制上做文章，有力推动了信访工作的开展。

高度重视，加强组织领导。信访稳定是构建和谐供销社的基础性工作。该社党委班子对信访工作高度重视，时刻绷紧信访稳定工作这根弦，牢固树立“发展是第一要务，稳定是第一责任”的意识，把信访工作作为了解社情民意的“晴雨表”，维护稳定的“安全阀”，与经济工作同研究、同部署、同考评。一是编制信访稳定网络。成立了由党委书记、理事会主任李斌任组长，党委成员任副组长，各公司书记、机关有关科室负责人为成员的信访工作领导小组，形成一级抓一级、一级对一级负责的信访工作责任网络。二是完善信访工作党委责任制。每月坚持召开一次信访稳定工作专题会议，分析信访工作的新形势、新态势，听取信访汇报，部署下一阶段信访工作。

抓住关键，构建长效机制。努力畅通信访渠道。认真落实领导干部接待日制度，努力坚持“三个做到”，即凡是每位职工上访的信件都要认真对待，凡是每位职工来访都要认真接待，凡是每位职工反映的问题都要认真解决。重点排查，即对涉及企业改制、房屋拆迁和复退军人安置等方面的矛盾纠纷。高度关注民生问题。该社党委、理事会始终把群众的安危冷暖挂在心头，着力改善民生，特别关注弱势群体，切实解决广大职工的实际困难。三年多来，在市委、市政府领导的关怀帮助和市直有关部门的大力支持下，市供销社争取和自筹帮扶资金300多万元，帮扶职工1200余人次。加强精神文明建设。该社把开展信访稳定工作同加强精神文明建设结合起来，先后开展书画、黑板报、解放思想大讨论活动演讲比赛、老干部外出到西柏坡、红旗渠等，培养和增强了大家的爱国主义和集体主义精神。

强化责任，狠抓工作落实。按照信访工作责任制的要求，明确各单位一把手为信访工作第一责任人，分管领导为具体责任人，其他领导一岗双责。通过强化责任，狠抓工作落实，市供销社直属系统上下重视信访工作的浓厚氛围日渐形成。