确山县四措并举努力遏制出生人口性别比升高势头

驻马店新闻网讯（通讯员 李慧峰）近年来，确山县各级各部门强化领导，完善措施，坚持不懈地推动关爱女孩行动，积极探索新方法新思路，综合治理出生人口性别比偏高问题工作深入开展，有效遏制出生人口性别比升高势头。

一、出台政策，工作有政策依据

确山县县委县政府依据中央、省、市有关文件精神，结合我县实际，制定出台《关于进一步加强综合治理出生人口性别比有关工作的通知》和《确山县打击“两非”专项活动方案》。文件中明确了综合治理出生人口性别比偏高问题工作目标、工作任务、各部门工作职责、奖惩办法。文件的制定，使综合治理出生人口性别比偏高问题工作有了目标和依据。

二、夯实基础，工作有基础后盾

确山县县委县政府成立有高规格的综合治理出生人口性别比偏高问题工作领导小组。根据上级精神，及时召开编委会议研究解决了性别比办公室机构人员编制问题。性别比办公室为正股级，人员编制为3人。专门为性别比办公室拨付了工作经费，配备了车辆。经费、机构和人员编制的解决为综合治理出生人口性别比偏高问题工作提供了机构和人员保障。

三、健全制度，工作有制度保障

不断健全和完善各项制度，以制度保证执法工作的顺利开展。在B超管理方面，制定和完善B超执业资格认证，B超使用、管理、更新、报废等制度；在终止妊娠药品管理上，建立终止妊娠药品使用管理制度，定期开展清理清查活动；在落实出生人口登记实名制上报制度上，要求卫生部门、计生服务机构每月5日前将上月出生人口上报县综合治理出生性别比办公室。此外还完善了有奖举报制度、凭证引产制度、统计监测制度、区域协作机制制度、终止妊娠药品使用、管理制度等各项工作制度，逐步建立长效工作机制。

四、完善手续，工作有手续规范。

积极完善执法工作各项手续，用合法手续来保证执法工作规范合法。积极向上级有关部门申请，为综合治理出生人口性别比偏高问题执法工作人员办理了综合治理出生人口性别比偏高问题执法证和执罚证，刻印了公章，领取了正规发票，完善了执法的各项文书和程序。