大学生择业观念要改变

□刘金霞

2012年我省面向社会统一考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作已经全面启动，全省共计划招4527人，其中我市计划招371人。（今日《天中晚报》）

又到了公务员招录时间，去年我市公务员招录时，一天就有几百人报名。大学生越来越热衷于报考公务员。

这么多人热衷报考公务员，究竟有多少人是奔着为国为民的理想去的？不少大学生考公务员是因为工作清闲，待遇好……看来看去，贪图的都是清闲安逸和公务员优厚的待遇。

不知道大家对《公务员法》有多少了解。《公务员法》明确规定，机关可以设立聘任制公务员职位、辅助性职位。聘任制职位主要适用于专业性较强的职位，如金融、财会、法律、信息技术等方面职位；辅助性职位主要指资料管理员、数据录入员和勤杂事务员等方面职位。如此看来，大家平时看到的只是公务员最光鲜的一面，其实公务员没有大家想象得那么完美。

另外，有些大学生利用几年的时间去考公务员，结果考上后，才发现由于个人能力或者对公务员工作的理解偏差，不能胜任公务员工作。与其这样，倒不如利用自己的特长，去找自己喜欢的工作。

笔者认为，大学毕业后路如何走，关键靠自己。首先择业观念要改变，不能只认一条路，还要量身定制，做自己适合干的事情。这样既防止眼高手低，样样看不上，又不会浪费自己的才华。