汝南县电业局推行“党员积分制”管理
摘要: 本报讯 (通讯员 刘景彩 刘昌宇)日前,汝南县电业局在所属各党支部、党员中全面推行“党员积分制”管理模式,这是该局强化党员队伍教育管理的探索。 按照“党员自评、支部考评、
本报讯 (通讯员 刘景彩 刘昌宇)日前,汝南县电业局在所属各党支部、党员中全面推行“党员积分制”管理模式,这是该局强化党员队伍教育管理的探索。
按照“党员自评、支部考评、支部大会认定”的方式进行,注重党支部、党员的双向参与,支部党员根据各自岗位职责,对照《党员积分制管理考核卡》每月进行自评打分。党支部每季度组织进行考核评分,由支部大会汇总评定党员个人年度积分,并将年度积分与民主评议党员和处置不合格党员相结合,与个人年度工作绩效考核相结合,根据分值高低确定优秀、良好、合格、不合格四个等级,使党员考核由“抽象评价”变为“具体评价”,党员履责由“被动上进”变为“主动争先”,党员教育由“单一约束”变为“多方促进”,每位党员干部都能找准坐标,明确方向。
责任编辑:lidong
(原标题:驻马店新闻网)
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