邮政储蓄银行驻马店市分行学习贯彻《员工守则》全面加强队伍建设

本报讯（通讯员 王得印　侯 琳）为进一步规范邮储银行员工行为，提高员工素质，塑造邮储银行良好的社会形象，近日，中国邮政储蓄银行驻马店市分行在全系统深入开展了学习《员工守则》活动。通过“三上”，即《员工守则》上板面、上桌面、上台面等形式学习，使队伍建设不断加强。

《员工守则》上板面。市分行办公室利用板报、条幅、专栏和《驻马店邮政金融信息》等宣传工具，全方位宣传贯彻执行《员工守则》的目的、意义、内容及要求，积极营造良好氛围。

《员工守则》上桌面。市分行和各县支行创新形式，结合不同业务和各自特点，组织员工在各自晨夕会上进行学习，提醒员工经常查找自身不足，规范自身行为。

《员工守则》上台面。该行采取多种形式，搭建学习平台。一是开展“《员工守则》学习周”，每日定时组织员工深入学习，真正做到人人熟记守则、人人遵守守则。二是开展“学守则、比贡献”活动，把学习《员工守则》与当前业务发展有机结合起来，逐日公布个人业务发展、签到执行情况，以学习促发展、强管理，实现由理念到制度再到行动的根本性转变。三是组织开展“爱行、爱岗，争做邮储银行优秀员工”演讲比赛，为员工搭建学习和交流的平台，引导员工增强自身责任感和使命感，以实际行动为单位、为社会发展作出自己的贡献。