与安全同行的日子
摘要: 记者 商德柯 通讯员 张攀 郭敏 文/图坚持重大操作领导到现场制度,图为公司主要负责人深入施工现场进行安全检查。图为身着“红马甲”的电力安全员在施工现场检查时的情形。岁月漫过8个春夏秋冬,承载着
记者 商德柯 通讯员 张攀 郭敏 文/图
岁月漫过8个春夏秋冬,承载着荣耀与辉煌的驻马店供电公司再传佳音:截至2009年2月24日,驻马店供电公司实现连续安全生产3000天。这是一个多么令人振奋的消息!
3000天,浸透着心血和汗水。
3000天,承载着信心和希望。
就像在波涛汹涌的大海中破浪前进的一艘大船,驻马店供电公司上至公司经理层,下至普通员工,为了实现供电企业的安全稳健运行,他们付出了多少心血和汗水!
安全责任重如山
2009年春节过后的第一个工作日,驻马店供电公司举行“关爱生命、杜绝违章”集体宣誓仪式,以特殊的形式拉开新一年安全生产的序幕。
多年来,驻马店供电公司在安全生产方面,始终实行“五个第一”的工作机制,即每年召开的第一个会议是安全工作会议,全面部署新一年的安全工作;总经理与各部门签订的第一个责任书是安全生产责任书,将安全目标、任务和责任层层分解,落实到人;年度全员的第一个考试是《安全规程》考试,考试成绩与安全奖挂钩;新进职工的第一节岗前培训课程是安全教育培训,进一步提高新进职工的安全知识水平和能力;进入现场工作前的第一道程序是安全事项的交底和现场安全教育。“五个第一”,确保了安全工作年有目标、月有计划、周有提示、日有控制。
强化安全责任的落实,层层传递压力。坚持与各生产单位、生产班组、生产人员分级签订安全生产目标责任书、承诺书,对安全生产目标责任进行分解,将责任落实、责任考核作为安全管理工作的主要内容和重要手段。建立完善责任追溯制度,加大对安全责任追究的深度和广度,形成了公司员工人人肩上有指标、安全重担大家挑的工作局面。通过建立安全风险承包责任制和实行部门与班站安全责任制挂钩,对发现重大缺陷和制止违章作业行为的有功人员给予重奖,对于安全管理不到位或出现问题者给予严肃处理。
标准管理筑防线
在配电中心一个办公室,笔者看到一份配网绝缘化改造工程计划书,仅施工质量监督内容就有10多页,从施工前的准备工作和作业危险点分析到各类现场作业控制措施,他们都注重拓展施工方案中安全措施的深度和广度,把安全措施放在施工方案中的核心地位。这份计划书的内容细化到工作人员要在哪一块工作,要动哪一条电缆,施工人员是谁,安全监督人是谁都有详细记录。
针对在安全长周期环境下员工中易存在的松懈情绪、麻痹思想和大修技改、电网建设任务日益繁重的局面,该公司以标准化管理为依托,大力促进职工养成良好的安全习惯,构筑一道严密可靠的安全防线。
一是作业程序标准化。在通过职业健康安全和环境管理体系认证后,公司进一步明确了职业健康安全的方针和目标,制定了标准化的程序文件、作业指导书及事故处理应急预案。
二是规章制度标准化。按照国家电网公司相关要求,建立健全安全文明施工和环境保护管理体系,完善安全管理和安全监督网络,制定安全保证措施、安全责任制度、安全奖惩制度等一系列标准化的安全管理规章制度,形成了一个完整的制度管理体系并严格执行。
三是安全监督标准化。将电网规划设计、物资采购、基建施工、验收、移交、投运、检修、班组安全管理、缺陷管理、教育培训、日常安全管理等全部纳入监督对象,达到了“全员、全面、全过程、全方位”的要求。
咬定安全不放松
“驻马店供电公司始终深入开展反事故斗争,强化作业现场安全监督,跟踪隐患整改。尤其是违章曝光和‘红马甲’现场监护制度的推行,使我们牢牢抓住了违章作业的牛鼻子。”该公司安全监察部负责人欣喜地告诉笔者。
在日常工作中,该公司要求各级人员下基层检查工作,首先要检查安全工作;领导班子成员多年雷打不动坚持月度带队开展反违章纠察值班制度。
实施一查一档制。每次安全检查发现的问题及时下发隐患整改通知单,跟踪检查落实情况,做到闭环管理。作业现场要求做到现场安全措施齐全、作业标准化,施工人员要求做到“四清楚”(工作任务清楚、危险点清楚、作业程序清楚、安全措施清楚),重大项目要求做到“四到位”(人员到位、措施到位、执行到位、监督到位)。
实行重要生产现场数码录像和所有操作现场操作命令数码录音,积极探索“曝光、处罚、教育、分析、整改、评价、反馈”七位一体的反违章模式,建立了反违章工作长效机制,使反违章工作更加切合实际、更加有效,达到“曝光一个、警示一片”的目的。
如丝细雨润心田
该公司围绕培育和弘扬企业的核心价值观,总结提炼了“珍爱生命、心系安全”的理念,通过多种形式的广泛宣传,现已成为职工的行为准则。“把标准做到每一个环节”、“精密分析,准确判断”,这些经过一线职工自己提炼的班组精神,在各种生产作业中得到充分体现。变电站将家庭成员“全家福”照片悬挂上墙,“一人安全,全家幸福”的警言,时刻提醒运行人员珍爱生命、牢记安全,自觉养成安全防范意识。“党员安全监督岗”、“团员安全宣誓”、创建“电网先锋”党支部等主题实践活动如火如荼,不断探索一条安全生产人性化的新路子。
以“创建无违章企业、责任铸金牌”为载体,深入开展“百问百查”、安全隐患排查治理专项行动,各单位还通过一法三卡、安全板报、安全标语、温馨提示和安全警示牌,创建安全教育室、安全文化园地和安全文化长廊,把浓浓的亲情融入安全工作,对员工进行多侧面、多层次、立体化的安全教育。春风化雨般的安全教育,使安全知识深入公司每位员工的心,成为保障安全的“压舱石”。
“安全生产只有起点,没有终点!”近日,该公司总经理余翔在庆祝安全生产3000天暨再夺安全金牌誓师大会上掷地有声。如今,驻马店供电公司上下齐心协力、顽强拼搏,在草长莺飞的明媚春天里,以3000天为新的起点,在全面建设“一强三优”的征程上大步迈进,继续书写着新的篇章!
责任编辑:lidong
(原标题:驻马店日报)
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