确山县选优育强农村经济发展领头雁

守信念  讲奉献  有本领  重品行

确山县选优育强农村经济发展领头雁

本报讯 （记者 张新义 通讯员 段阳东 李 瑞） 近年来，确山县精心实施“五项计划”，培养造就了一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的村党支部书记队伍，进一步强化了基层党组织战斗堡垒作用。村党支部书记真正成为农村经济发展的主力军和农民增收致富的领头雁。

规范“优选”，抓好源头增活力。该县按照“选对一个、带动一批、辐射一片”的思路，引导党员群众选择“双高双强”型党员进班子、当党支部书记，着力解决“村党支部书记不富、群众不服”的问题。目前，该县村党支部书记中40岁以下的有63人，中专以上学历的有116人。畅通从后备干部中“提”，从科技致富能手中“选”，从县、乡镇机关干部和个私企业中“派”，从回乡大中专毕业生、外出务工能人、复转军人中“找”等多种渠道选任村党支部书记，进一步改善村党支部书记队伍的结构。按照备用结合、动态管理、定期考核的工作思路，实行定向培养，建立了236名全县村党支部书记后备干部库。

强化“培育”，提升素质聚内力。该县依托县委党校、乡镇党校等培训基地，聘请省、市政治理论、农业技术专家教授进行专题辅导，引导广大村党支部书记增强“创业带富”的责任感，促使其“想干事”。先后组织100多名村党支部书记到山东寿光、四川邛崃和我省的新乡、焦作、漯河、南阳、信阳等地考察学习。同时，该县开展了“选训服务”，组织有关专家到乡村定期授课，进一步解放思想、更新观念、开阔视野、拓宽思路，促使其“会干事”。建立了5个县级党员创业示范基地，组织相同或相近产业的村党支部书记进行观摩、学习、实践，示范引导其“干成事”。目前，该县有186个村党支部书记创办、领办或联办种植养殖业示范基地197个，带动1.2万户群众共同致富。

注重“示范”，助推升级强效力。该县对村党支部书记分类定级，实行百分制考评，围绕“一类树旗帜、二类上台阶、三类进位次”的目标，分别实施“示范工程”、“提升工程”和“转化工程”，让基层党组织和广大党员学有榜样、赶有目标，从而发挥典型引领作用。对5名市级、30名县级先进村党支部书记典型培育对象实行一人一策、制定培育目标和培育计划，实行“三抓一带”责任制，形成了党委重视、领导带动、部门帮扶的强大合力。通过采取召开现场观摩会、表彰会、创先争优推进会等形式，组织张春记、鲁新占等一批优秀村党支部书记创业带富先进典型进行情况介绍和经验交流，激励全县广大党员干部学先进、找差距、争先进、创业绩。

严格“奖罚”，激发干劲添动力。该县按照“奖励先进、鼓励创业”的原则，各乡镇党委根据“创业实绩”的评定，给予排名靠前的村党支部书记发放1000元~20000元不等数额的奖励，营造了干事创业、创先争优的浓厚氛围。近年来，该县已有4名综合素质较高、工作能力较强、工作实绩突出的村党支部书记通过考录成为公务员和事业单位工作人员，有35名村党支部书记当选县党代表、42人当选县人大代表、1人当选县政协委员，激发了村党支部书记干事创业的热情。同时，对村干部实行“基本工资+绩效工资+奖励工资”发放制度，有效解决了“有待遇没压力、干好干坏一个样”的问题。