汝南县三桥镇加强驻村干部管理 推进脱贫攻坚工作

三桥镇加强驻村干部管理 推进脱贫攻坚工作

本报讯 （通讯员 孔 涛）今年以来，汝南县三桥镇切实提高驻村干部履职能力，突出“精、严、准”，强化驻村干部管理，推进脱贫攻坚工作。

干部选派突出“精”。该镇坚持把“选优配强”驻村干部作为保障精准扶贫工作取得实效的关键，在干部选派上严格把关，合理配备，优中选优。

日常管理突出“严”。该镇建立日常签到制度、请销假制度、去向登记报备制度和驻村工作日志制度等。每星期各村要将驻村干部签到册上报镇党政办，同时镇党委组织人员通过电话抽查、入村走访等形式进行不定期抽查，确保驻村干部到岗到位，切实规范驻村干部工作行为。

日常学习突出“准”。每周一、周五下午，各村驻村干部进行学习，一方面学习领会党的十九大精神，学习党和政府的方针政策、政治理论和法律知识。另一方面，学习驻村干部必须具备的农、林、水、电、路等方面的专业知识以及生产经营知识，找到相互之间的联系，让扶贫资金用到关键处，让精准扶贫扶到根上、点上。