谈领导干部好作风的养成

□ 王明威

领导干部的作风如何，关系党的作风的好坏。各级领导干部必须充分认识到自己在党的作风建设中的关键地位，以自身良好作风的养成，带动党员干部树立优良作风，以此凝聚力量，推动经济社会又好又快发展。

一、要把加强修养作为锤炼党性的不懈追求

对党员干部来说，加强作风建设，关键是从自身做起，加强修养，躬身实践。一要加强思想修养。领导干部要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立正确的人生观、价值观、幸福观，把个人的利益同党的事业、人民的利益紧密结合起来，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事。二要加强政治修养。坚定马克思主义信仰，坚定有中国特色社会主义的信念，坚定改革开放和社会主义现代化建设的信心，自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。三要加强道德修养。要追求高境界，时时处处严格要求自己，不仁之举不为、不义之财不取、不正之风不沾、不清之行不干，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德，永葆共产党人的高风亮节。

    二、要把真抓实干作为践行宗旨的最好体现

作风建设不是空洞的口号，而是要抓住在手的事情、扭住在干的工作，提升执行力，增强突破力，提高影响力。一要在干事创业中提升执行力。干不干事，是检验作风好坏的重要标准。树立好作风就要求各级干部端正工作态度，不折不扣地执行党委、政府的各项决策，紧紧围绕中心工作和重点工作，真抓实干，切实解决“不作为、慢作为、乱作为”的问题，提升工作效能。二要在攻坚克难中增强突破力。破解发展难题，推动经济社会又好又快发展，迫切需要各级干部勇于挑担子、动脑子，敢作敢为，又要善作善为。三要在领导带头中提高影响力。领导干部是群众的带头人，其作风如何，直接关系着党风、政风、行风和民风，关系着党组织的凝聚力和号召力，只有以身作则，率先垂范，以良好的作风潜移默化地影响人、感召人、带动人，引导广大党员干部讲党性、重品行、做表率，才能在全社会形成良好风气。

三、要把严格纪律作为贯穿始终的有力保障

一些单位作风不良，关键就是纪律不严。因此，加强作风建设，必须严格纪律，促使党员干部遵规守纪。一要规范从政行为。要严格要求，进一步规范党政机关工作人员的行为，用制度管人，按制度办事，做到事事责任分明，处处有章可循，确保机关工作环环相扣，高效运转。二要畅通监督渠道。严格执行《党章》、《党内监督条例》，完善党内民主、扩大基层民主、保障党员民主权利。要把党内监督、专门机关监督与人民群众监督、民主监督、舆论监督等结合起来，从而形成强大的监督合力。三要强化责任追究。把责任追究作为“带电的高压线”，坚持法律和纪律面前人人平等，对任何组织和个人的违纪违法行为都必须依纪依法严肃处理，尤其要突出对一把手的监督，对造成用人失当、决策失误、行为失范的，要严肃追究领导责任，维护纪律的严肃性。

    四、要把清正廉洁作为人民公仆的基本操守

清正廉洁，是共产党人最可贵的品质。干部就要干事，干事必须干净。一要慎权。牢记职权是人民赋予的，始终牢记肩上的责任，把权力用在加快发展、推进事业上，用在为民谋利、造福群众上，以又好又快发展的实际成效赢得人民群众的信赖和支持。二要慎微。把严格自律贯穿于日常工作和生活之中，认真对待每一件小事，注重每一个细节，在小节上固守操节，防微杜渐。三要慎友。作为领导干部，要“先择而后交”，择善友、廉友，始终坚持对朋友亲而不俗，干干净净做事，干干净净做人。        （作者系中共确山县委书记）