全媒体记者 宋玉 文/图

2022年，是国能驻马店热电公司实现发展的关键一年，该公司党委积极探索“12356”党建工作体系，找准党建与业务工作紧密融合的切入点，着力构建生产经营“挂牌出题”、党组织“揭榜破题”、党员“亮牌解题”的全员创新创效氛围，以党建引领，助力企业发展。

  思想引导 实干兴企

“争做矢志前行的逐梦人，只争朝夕的实干家，奋力攻坚克难，实现扭亏增盈！”这是国能驻马店热电公司向全体党员干部职工发出的“动员令”“起跑令”。

转变观念，自我革命。面对竞争激烈的市场形势，想要完成艰巨的工作任务，就必须树立自立自强，挖掘潜力，依靠自身努力发展的观念，以刀刃向内、自我革命的清醒认识，以“新”图“变”，与时俱进，实现涅槃重生。

知重负重，实干担当。通过设立党员责任区、先锋队、示范岗，不断增强党员的身份意识和责任意识，做到“困难面前有党员，党员面前没困难”，在急难险重任务中彰显党员敢干事、能干事、干成事的奉献担当。

  党建引领 培根铸魂

全面加强党的领导是实现企业发展的根本保证。该公司党委认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和上级党组织决策部署，以实际行动把党的领导落实到企业各项具体工作中。

提升党建质量。以大党建体系为依托，找准抓党建的思路和方法，围绕“12356”党建工作体系，做到举措有创新、工作有特色、实践有创造，推动党建工作全面进步、全面过硬。

加强队伍建设。坚持党管干部、党管人才原则，加快年轻干部培养步伐，突出老中青结合，打造梯级队伍。全面推行“岗位靠竞争、技能凭鉴定，绩效要考核”，推进管理、科技、技能三支人才队伍建设。

强化作风保障。将“能力作风建设年”活动与落实“三项制度”改革等工作一体推进，大力弘扬“实干 奉献 创新 争先”企业精神及“钉钉子”工作作风，实现能力作风大提升，以一流的能力和优良的作风创造一流工作业绩。                                                                  群团聚力 服务大局

加强民主管理。坚持全心全意依靠职工办企业，把职工知情权、参与权、监督权落到实处，维护职工合法权益。

强化技能培训。深入开展职工劳动竞赛、技能比武，拓展职工成长成才平台，营造“学技术、比技能、争创效”的浓厚氛围。激发青年活力。开展“奋进十四五、青年在行动”“建功有我”主题活动，动员广大青年为发展工作建功立业、多做贡献，发挥好生力军作用。