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于亚伟 在追求卓越中拼搏向前

2014-11-12 08:25 来源:驻马店网 责任编辑:xmx
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摘要:记者 代廷伟 曹媛媛曾几何时,市九中优质生源和知名教师不断流失,在校学生仅有100多人,教育教学成绩极差,该校连续多年没有一名学生考上市区里的重点高中。然而,从2002年

记者 代廷伟 曹媛媛

曾几何时,市九中优质生源和知名教师不断流失,在校学生仅有100多人,教育教学成绩极差,该校连续多年没有一名学生考上市区里的重点高中。然而,从2002年秋季学期开始,市九中一年一个新变化,每年都有新起色。如今,市九中风清气正,在校生有1800多人,已从当年一所薄弱学校跻身至市区优质学校行列。

一所曾经非常薄弱的学校缘何发生如此大的变化,近日,记者走进市九中,对该校校长于亚伟进行了专访,这位省级文明教师、市级“十佳校长”和他所带领的优秀教师团队又给予了怎样的答案呢?

于亚伟说,2002年,驿城区教体局通过公开竞聘,他成为市九中校长。当他走进市九中校园,看见学校只有一栋上世纪七十年代建造的两层小楼和几间破瓦房时,他也曾彷徨犹豫过。“比我想像中的还要差很多倍。”于亚伟说。

面对这样一所如此薄弱的学校,各种条件和基础都不具备,怎样才能打开局面,走好第一步是关键。于亚伟说:“走对路,才能有出路,有了正确的工作方向定位,才能使学校步入良性发展轨道。”

苦干3年,使学校招生有突破、质量有发展、管理有提高,打个漂亮的翻身仗。这是于亚伟给学校定的第一个发展目标。

目标明确了,接下来就是干。2003年暑假,当很多学校的教师或在家休息或外出旅游时,于亚伟和市九中的老师们却放弃了休息,冒着酷暑忙于学校的招生工作。当时学校的知名度较差,招市区的学生非常难,于亚伟就带领老师们走进农村,挨家挨户地去找学生,一次不行两次、三次……用他们的真情去感化学生家长。

“学校之所以能有今天,多亏了我们这个团队。为了招来学生,很多老师吃了数次闭门羹,他们仍不灰心,直到学生答应到九中上学为止。”回想起当时的情形,于亚伟依然感慨万分。

功夫不负有心人。于亚伟说,2003年秋季,学校出乎意料地招来了468名学生。在抓招生的同时,于亚伟还在当时毕业班的62名学生身上费了不少心思,为了提高这62名学生的学习成绩,他要求教师实行一对一教学。付出就有回报,2003年中招成绩揭晓,62名毕业生中有41名学生考上市区重点高中,优秀率达66%

2003年开始,学生人数逐年攀升。学生人数增加了,管理的难度也随之增大,招来的绝大多数是农村学生,这些学生需要住校,学生的吃住成了问题。于亚伟说,为了解决这些难题,老师们舍小家顾大家,没有寝室,很多老师腾出自己的住室当学生的寝室,没有床铺,就到外校借。

为了让所有的学生感受到学校的关爱,学校要求老师们“满腔热情地爱护每一个学生,满怀信心地爱护每一个学生,千方百计地帮助每一个学生”。

2005年,市九中的学生人数达到960名,比2002年增长了近6倍。于亚伟说:“好的开端是成功的一半,赢得了家长和社会的信任,学校各项工作就有了力量之源。”

2006年至2009年,市九中步入稳步发展期。紧接着,于亚伟提出了改善办学条件、培训师资队伍、完善规章制度、适当控制规模,稳字当头,追求平稳发展的办学方向。这一时期,在学生人数增加的同时,该校中招成绩也连年取得新的突破,尤其是在2009年中招考试中,该校的语文、数学、英语、历史、政治等5学科人均考分名列驿城区第一名。

近年来,市九中先后投入数百万元用于发展学校基础设施。于亚伟说,为了学校发展,学校能不开支的就不开支,能节省的就节省,从不错花一分钱。学校严格规范财务管理,要求从节约一张纸、节约一度电做起,创建节约型校园。

通过采取一系列有力举措,2006年后,市九中的财务状况得到了好转,不但还清了数十万元的历史欠账,每年还有结余。

步入2010年,学校经济状况明显好转,教学楼、办公楼、实验楼等教学基础设施也逐步得到完善,招生规模和教育教学质量均取得了长足发展,师资力量进一步壮大,达到了建校以来的最好时期。然而,于亚伟并没有满足于现状,此时,他结合学校实际,又提出了“走创新路、建特色校、人无我有、人有我精”的工作思路,从教学模式、育人模式、管理机制上进行改革创新:制定了“快乐、勤奋、感恩、成长”的校训;确立了“相信人人有才、相信人人成才、让学生在激励中成长、让学生在赏识中成功”的育人理念;形成了“为学生的终身发展奠基、为教师的持续发展铺路、为学校的特色发展奋斗”的办学理念。

成绩连年提升,荣誉纷至沓来。2008年至今,市九中中招成绩一直位居驿城区前三名。学校先后获得了河南省法制教育先进单位、河南省学校文化建设百佳学校、河南省平安建设先进单位、河南省文明学校、驻马店市师德师风先进学校等荣誉称号。近年来,市九中的先进做法吸引了100多名省内外中学校长前来取经。

于亚伟说:“成绩归功老师,荣誉属于团队。我们获得的荣誉越多,压力和动力也就越大,促使我们不断创新,追求卓越,也使我们的团队变得更加优秀和卓越。如今,市九中在驻马店市内外的影响力越来越大,这让我们更不敢懈怠,每天都在不断反思、总结和提高,努力提高师德修养和人格魅力,提高专业素质和专业水平,把市九中办成一所小而精、美而雅、质量高、特色鲜明的窗口学校,让学生、家长满意,更让我们这个团队的每位老师满意和幸福。”

 

责任编辑:xmx

(原标题:驻马店网)

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